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Silvia Gironda | Progetto Opera

MI PRESENTO

Silvia Gironda

Consulente HR esperta in:

  • processi di ricerca e selezione di profili permanent per diversi settori merceologici
  • formazione aziendale in ambito Risorse Umane per migliorare e velocizzare i processi
  • formazione privata di aspiranti HR, entry level o junior HR
  • percorsi di job coaching per candidati e candidate che cercano attivamente lavoro o vorrebbero cambiare quello attuale.
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Silvia Gironda consulente HR

COSA FACCIO

Servizi disponibili

Dettagli dei servizi

Speaker presso

Nei miei interventi come speaker, affronto temi cruciali per aziende e professionisti, dal ruolo del recruiter alle strategie per creare connessioni solide e proficue tra azienda e dipendente.

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4 MOTIVI PER AFFIDARSI AD UN

Consulente HR

Più attività in un’unica persona

Dall'employer branding per definire l'identità aziendale, alla stesura di annunci in ottica copy e SEO e supporto nelle strutture di ricerca e selezione del personale

cerco personale

Processi HR
snelli ed efficaci

Comprendere i trend del mercato del lavoro oggi per accelerare i processi di ricerca e assunzione grazie agli strumenti digital e social

Formazione
mirata

Creare o aggiornare il reparto HR interno con il trasferimento di conoscenze e competenze di una Senior HR

Nessun
costo fisso

In quanto libero professionista, l'incarico è definito nei tempi e nei costi in base al profilo da ricercare e i compensi da me fatturati non prevedono IVA

COME TI PUÒ AIUTARE UN

Job Coach

Orientamento professionale

Conoscere attitudini, motivazioni e competenze personale per scegliere tra i tanti percorsi professionali disponibili oggi sul mercato del lavoro

Accelerare il processo di ricerca lavoro

Scrivere un CV efficace e mirato che metta in risalto la tua persona, prepararsi al colloquio, fare networking, ottimizzare il suo profilo LinkedIn, sono tutti passaggi fondamentali per raggiungere il tuo obiettivo lavorativo

Sbloccare una situazione di stallo

Insoddisfazione dell'attuale ruolo professionale o frustrazione nella ricerca di una nuova posizione, appesantiscono passaggio o inserimento nel mercato del lavoro se non hai sai come superare o compredere il blocco

Ponte con le aziende

Rete ampia di clienti ed HR, visibilità social e conoscenza di ciò che attiva i recruiter, grazie alle numerose interviste con candidati a tutti i livelli di seniority

DISPONIBILITÀ, PRATICITÀ E PASSIONE

Cosa pensano di me

Simone D’Ottavio
Marketing & communication

Ho conosciuto la Dott.ssa Silvia Gironda tramite LinkedIn. In particolare, un post di nome "PARLA CON L'HR" in cui metteva a disposizione degli slot per chiunque avesse avuto bisogno di confrontarsi sui temi del mondo delle risorse umane e/o sottoporre a revisione il proprio CV per renderlo più accattivante. Ho colto subito l'opportunità e devo dire che nonostante il colloquio in modalità virtuale, ho trovato una persona davvero disponibile, empatica e molto preparata. Ho ricevuto dei consigli preziosi che non dimenticherò. Consiglio senza dubbio il contatto.

Marco Raimondi
Sales Manager

Ho conosciuto Silvia tramite uno dei suoi servizi offerti.

L'ho trovata molto preparata e professionale.

Mi ha colpito molto la sua empatia. Mi ha messo subito a mio agio e mi ha ascoltato con attenzione, facendomi vedere i miei dubbi da un'ottica diversa. mi ha lasciato molti consigli che ora sta a me seguire.

È stato un piacere lavorare con lei, e se dovessi averne ancora bisogno non esiterò a ricontattarla.

Alessandra Patalano
Administration specialist

Disponibile all'ascolto, concreta e pronta ad aprire spunti di riflessione.

Anita Izabela
HSE specialist

Ho avuto l’opportunità di conoscere Silvia grazie a un suo intervento in un articolo che mi colpì positivamente. È una grande professionista, seria, ti mette subito a tuo agio, la consiglio vivamente.

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